Banyak staf HR (SDM) di perusahaan kecil dan menengah masih bergelut dengan tugas administrasi yang bersifat rutin: penggajian, urusan BPJS, dan kebijakan internal yang belum terstruktur. Tanpa keahlian formal, kesalahan administrasi bisa meningkat, efisiensi kerja menurun, dan potensi konflik karyawan muncul. Pelatihan Staf SDM Banyuwangi di Kompetensiku.id hadir sebagai solusi. Program pelatihan ini membantu Anda mengasah keterampilan staf SDM berdasarkan standar nasional BNSP.

Kenapa Pelatihan Staf SDM Banyuwangi Menjadi Krusial?

Kompetensiku menawarkan program pelatihan staf SDM yang sangat relevan dengan realitas dunia kerja saat ini. Program ini bersertifikasi BNSP dan berbasis skema kompetensi Staf SDM dari LSP MSDM Indonesia. Mengikuti pelatihan ini penting karena:

• Meningkatkan daya saing staf HR di Banyuwangi, terutama ketika banyak perusahaan lokal mulai menuntut profesionalisme SDM.
• Memberikan pengakuan kompetensi secara nasional melalui sertifikat BNSP, yang semakin dicari oleh perusahaan sebagai bukti keahlian HR.
• Membekali peserta dengan keterampilan praktis yang sesuai regulasi ketenagakerjaan, termasuk BPJS dan kebijakan MSDM.

Hasilnya Setelah Mengikuti Pelatihan

Peserta pelatihan Staf SDM di Kompetensiku bisa meraih sejumlah hasil nyata:

• Sertifikat Kompetensi BNSP. Bukti keahlian yang diakui secara nasional, memperkuat posisi Anda sebagai staf HR profesional.
• Efisiensi lebih tinggi. Dengan pemahaman yang lebih baik tentang pengupahan dan jaminan sosial, peserta bisa mengurangi kesalahan administrasi dan mempercepat proses payroll.
• Tumbuh dalam karier HR. Staf SDM yang kompeten bisa dipercaya untuk tugas lebih strategis, seperti peninjauan kebijakan HR, analisis kebutuhan pegawai, atau bahkan promosi menjadi supervisor HR.
• Percaya diri dan kredibel. Banyak alumni Kompetensiku menyatakan bahwa sertifikasi dan pelatihan meningkatkan rasa percaya diri mereka saat menghadapi manajemen atau saat membuat laporan kebijakan HR.

Fokus Materi Pelatihan: Administrasi SDM

Materi pelatihan staf SDM disajikan fokus pada empat unit kompetensi kunci BNSP:

1. Menyusun Uraian Jabatan. Membuat uraian pekerjaan yang jelas: tugas, tanggung jawab, persyaratan kompetensi.
2. Melakukan Administrasi Pengupahan. Menangani perhitungan gaji, tunjangan, pemotongan pajak, dan dokumen terkait penggajian.
3. Melakukan Administrasi Jaminan Sosial. Mengelola data kepesertaan BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan, pendaftaran, iuran, dan pelaporan.
4. Melakukan Administrasi Kebijakan MSDM. Menerapkan kebijakan SDM (seperti cuti, rekrutmen, evaluasi kinerja) serta menyusun SOP internal HR.

Daftar Sekarang dan Tingkatkan Kompetensi!

Ingin menjadi staf SDM yang handal dan diakui secara nasional di Banyuwangi? Daftar Pelatihan & Sertifikasi Staf SDM Banyuwangi di Kompetensiku.id sekarang juga!

Hubungi: 0816343741 (WhatsApp) atau kunjungi: Kompetensiku.id.