Posisi Supervisor SDM sering kali berada di persimpangan antara kebijakan manajemen dan realitas kerja sehari-hari. Ketika konflik antar karyawan muncul, atau ketika proses rekrutmen mandek karena prosedur belum tertata, Supervisor SDM-lah yang harus turun tangan. Pelatihan Supervisor SDM Magelang oleh Kompetensiku.id bertujuan untuk memperkuat kepemimpinan serta menambah wawasan yang dibutuhkan dalam menjalankan fungsi-fungsi SDM. Melalui program ini, peserta tidak hanya memperoleh bekal teknis, tetapi juga disiapkan untuk memimpin divisi SDM dengan kompetensi yang lebih matang.

Mengapa Pelatihan Supervisor SDM Semakin Dibutuhkan?

Pelatihan Supervisor SDM Magelang hadir untuk membantu peserta memahami bagaimana mengelola SDM dari sudut pandang yang lebih menyeluruh. Bukan hanya menyelesaikan tugas, tetapi membangun sistem kerja yang lebih transparan, adil, dan berorientasi jangka panjang. Beberapa manfaat utamanya meliputi:

• Memperkuat kemampuan memimpin dan mengarahkan tim, terutama saat menangani situasi sensitif seperti konflik atau penilaian kinerja.
• Menguasai konsep strategis pengelolaan SDM, mulai dari rekrutmen, alur onboarding, manajemen kinerja, hingga pengembangan kompetensi karyawan.
• Memahami kerangka hukum ketenagakerjaan sehingga kebijakan perusahaan tidak hanya efektif, tetapi juga patuh regulasi.

Bukti Dampak Pelatihan bagi Peserta Sebelumnya

Peserta yang sudah mengikuti program ini melaporkan perubahan yang cukup signifikan dalam cara mereka menangani persoalan SDM. Banyak yang sebelumnya kewalahan mengelola konflik internal, kini mampu menyelesaikannya dengan pendekatan komunikasi yang lebih profesional. Ada pula supervisor yang akhirnya dipercaya menyusun SOP baru setelah memahami alur kerja SDM secara runtut.

Selain itu, peserta juga memperoleh sertifikat resmi berstandar BNSP, yang memperkuat kredibilitas profesional mereka di bidang SDM. Sertifikasi ini menjadi nilai tambah yang sering berpengaruh terhadap kepercayaan manajemen maupun peluang karier jangka panjang.

Materi Pokok Pelatihan Supervisor SDM

1. Menyusun Uraian Jabatan. Peserta mempelajari teknik menyusun job description yang terukur, mulai dari identifikasi fungsi jabatan, kompetensi yang dibutuhkan, hingga indikator kinerja utama (KPI).
2. Menyusun SOP MSDM. Peserta belajar merancang SOP SDM dari tahap analisis proses, penetapan alur kerja, penulisan dokumen SOP, hingga implementasi.
3. Menyusun Sistem Remunerasi.Penyusunan struktur & skala gaji, analisis kelayakan remunerasi, prinsip keadilan internal & eksternal, hingga penyusunan tunjangan dan benefit.
4. Menyusun Kebutuhan Pembelajaran & Pengembangan. Peserta diajarkan metode TNA berbasis kompetensi: mengidentifikasi gap, menentukan prioritas pelatihan, membuat rencana pengembangan karyawan yang terukur.
5. Membuat Kesepakatan Kerja. Peserta mempelajari penyusunan PKWT/PKWTT, hak & kewajiban karyawan, company policy, dan kesepakatan yang sesuai hukum ketenagakerjaan.

Daftar Sekarang di Kompetensiku.id!

Bagi Anda yang ingin memperkuat kompetensi di bidang SDM, segera daftar Pelatihan Supervisor SDM Magelang di Kompetensiku.id.

Hubungi WhatsApp 0816343741 atau kunjungi Kompetensiku.id untuk informasi kelas, jadwal, dan pendaftaran batch selanjutnya.