Banyak profesional HR di Tasikmalaya yang merasa kariernya stagnan di posisi administratif. Padahal, kesempatan untuk naik level terbuka lebar jika memiliki kompetensi dan sertifikasi yang diakui. Melalui Pelatihan Staf SDM Tasikmalaya bersama Kompetensiku.id, Anda dapat meningkatkan kemampuan, memperoleh sertifikat berstandar BNSP, dan menapaki jenjang karier HR yang lebih jelas serta menguntungkan.

Mengapa Pelatihan Staf SDM Tasikmalaya Layak Diikuti?

• Meningkatkan Kompetensi Teknis & Profesional

Peserta memahami proses administrasi kepegawaian, penggajian, hingga kebijakan HR dengan standar industri.

• Sertifikasi Resmi BNSP

Sertifikat kompetensi menjadi bukti legal bahwa kamu memiliki keahlian yang diakui secara nasional.

• Mendukung Kenaikan Jabatan & Gaji

Lulusan pelatihan sering dipercaya mengemban tanggung jawab lebih besar dengan kompensasi yang meningkat.

• Jalur Karier Lebih Jelas

Pelatihan ini menjadi batu loncatan dari posisi staf menuju level HR Specialist, Supervisor, atau bahkan HR Manager di masa depan.

Peluang Setelah Mengikuti Pelatihan Staf SDM

Dengan mengikuti pelatihan ini, kamu bukan hanya memperkuat kemampuan, tetapi juga membuka jalan menuju karier HR yang stabil, strategis, dan berprospek tinggi. Setelah memperoleh sertifikat BNSP, peluang karier yang dapat Anda raih antara lain:

• HR & Payroll Staff : Menangani administrasi SDM, sistem pengupahan, dan absensi.
• HR Generalist : Mengelola berbagai fungsi HR seperti rekrutmen, pelatihan, dan hubungan karyawan.
• Compensation & Benefit (C&B) Specialist : Fokus pada perancangan sistem penggajian dan tunjangan karyawan.
• Industrial Relations (IR) Officer : Menangani hubungan antara perusahaan dan pekerja, termasuk negosiasi dan kepatuhan hukum.
• HR Supervisor / HR Business Partner : Berperan strategis dalam mendukung pengambilan keputusan organisasi.

Dari sisi pendapatan, staf SDM dengan sertifikasi BNSP di wilayah Jawa Barat (termasuk Tasikmalaya) rata-rata memperoleh gaji Rp4 - 9 juta per bulan, tergantung posisi dan pengalaman. Dengan pengalaman tambahan, posisi seperti HR Specialist bisa mencapai Rp10 - 15 juta per bulan di perusahaan menengah hingga besar.

Materi Pelatihan Berdasarkan Unit Kompetensi (BNSP)

Pelatihan ini mengikuti empat unit kompetensi resmi BNSP yang disusun untuk menyiapkan SDM siap naik jenjang karier:

1. Menyusun Uraian Jabatan (M.70SDM01.010.2). Membantu peserta memahami analisis jabatan, tanggung jawab, dan kualifikasi posisi agar struktur organisasi berjalan efektif.
2. Melakukan Administrasi Pengupahan (M.70SDM01.057.2). Mengajarkan sistem penggajian, tunjangan, lembur, serta kepatuhan terhadap aturan ketenagakerjaan yang berlaku.
3. Melakukan Administrasi Jaminan Sosial (M.70SDM01.058.2). Memberikan pemahaman mengenai pengelolaan BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan agar perusahaan patuh hukum.
4. Melakukan Administrasi Penerapan Kebijakan MSDM (M.70SDM01.059.2). Membekali peserta untuk menjalankan kebijakan SDM secara terstruktur dan profesional.

Jadilah HR Berdampak!

bersama Pelatihan Staf SDM Tasikmalaya di Kompetensiku.id. Hubungi tim kami via WhatsApp 0816343741 untuk informasi lengkap mengenai jadwal, biaya, dan pendaftaran.